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Título
Text copied to clipboard!Líder de Turno
Descripción
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Estamos buscando un Supervisor de Turno altamente motivado y organizado para unirse a nuestro equipo. Esta posición es clave para garantizar el funcionamiento eficiente y seguro de las operaciones durante un turno específico, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, productividad y seguridad establecidos por la empresa. El Supervisor de Turno será responsable de coordinar al personal, resolver problemas operativos en tiempo real y reportar el desempeño del turno a la gerencia.El candidato ideal debe tener habilidades de liderazgo, capacidad para tomar decisiones bajo presión y experiencia previa en supervisión de equipos en entornos industriales, logísticos o de producción. Además, debe poseer una excelente comunicación interpersonal y habilidades para motivar al equipo, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y eficiente.Entre sus funciones principales se encuentran la asignación de tareas, monitoreo del cumplimiento de los procedimientos, control de asistencia, resolución de conflictos y aseguramiento del cumplimiento de las metas diarias. También será responsable de capacitar al nuevo personal en los procedimientos del turno y de garantizar que se sigan las normas de seguridad e higiene.El Supervisor de Turno trabajará en estrecha colaboración con otros departamentos para asegurar la continuidad de las operaciones y la mejora continua de los procesos. Se espera que identifique oportunidades de mejora, proponga soluciones y participe activamente en la implementación de cambios que optimicen el rendimiento del equipo.Esta posición requiere disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo noches, fines de semana y días festivos, según las necesidades operativas. Se valorará positivamente la experiencia en industrias como manufactura, logística, alimentos y bebidas, o cualquier entorno que requiera supervisión de personal en turnos.Si eres una persona proactiva, con habilidades de liderazgo y pasión por la mejora continua, esta es una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una empresa dinámica y en crecimiento.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar al personal durante el turno asignado
- Asegurar el cumplimiento de los procedimientos operativos
- Coordinar la asignación de tareas y recursos
- Resolver problemas operativos en tiempo real
- Monitorear el rendimiento del equipo y reportar resultados
- Capacitar al nuevo personal en procedimientos del turno
- Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad e higiene
- Colaborar con otros departamentos para mejorar procesos
- Controlar la asistencia y puntualidad del personal
- Liderar reuniones de inicio y cierre de turno
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa como supervisor o líder de equipo
- Habilidades de liderazgo y toma de decisiones
- Conocimiento de normas de seguridad industrial
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos
- Capacidad para resolver conflictos y motivar al equipo
- Buena comunicación verbal y escrita
- Manejo básico de herramientas informáticas
- Orientación a resultados y mejora continua
- Capacidad para trabajar bajo presión
- Formación técnica o profesional relacionada (deseable)
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Tiene experiencia previa supervisando equipos en turnos?
- ¿Está dispuesto a trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana?
- ¿Cómo maneja situaciones de conflicto entre empleados?
- ¿Qué estrategias utiliza para motivar a su equipo?
- ¿Está familiarizado con normas de seguridad industrial?
- ¿Ha trabajado en entornos de producción o logística?
- ¿Qué herramientas utiliza para monitorear el rendimiento del equipo?
- ¿Cómo asegura el cumplimiento de los procedimientos operativos?
- ¿Tiene experiencia capacitando a nuevos empleados?
- ¿Cuál ha sido su mayor logro como supervisor de turno?
